Karjeras politika un mācību programma
Koltonhilsas kopienas skolā mēs esam apņēmušies nodrošināt visiem saviem skolēniem plānotu karjeras izglītības pasākumu programmu visā viņu skolas karjeras laikā, nodrošinot iespēju galvenajos pārejas punktos piekļūt objektīvai informācijai un ekspertu padomiem un norādījumiem, izmantojot mūsu objektīvo karjeras konsultantu. Mēs arī esam apņēmušies maksimāli palielināt skolēnu ieguvumus, izmantojot visas skolas pieeju, iesaistot vecākus, aprūpētājus, ārējos IAG nodrošinātājus, darba devējus un citas vietējās aģentūras.
Uzsākot karjeras izglītību pašā ceļojuma sākumā Koltonhilsas kopienas skolā, mēs uzskatām, ka skolēnu tieksmes un motivācija palielinās, un viņi ir labāk sagatavoti, lai pieņemtu labāk apzinātus lēmumus galvenajos posmos.
Mūsu karjeras politikas un karjeras mācību programmu varat lejupielādēt šeit:
.png)
CEIAG novērtējums un pārskats
Koltonhilsā mēs cieši sadarbojamies ar uzņēmumu Careers and Enterprise. Šī ir ārēja organizācija, ko izveidoja valdība, lai palīdzētu skolām, koledžām un darba devējiem ievērot Izglītības departamenta karjeras stratēģiju un sadarboties savā starpā, daloties ar labo praksi un izplatot izcilus karjeras padomus, norādījumus un iedvesmu. katrs jaunietis visā valstī neatkarīgi no viņa sociālās vai ekonomiskās izcelsmes.
Kā skola mēs nodrošinām, ka mēs izmantojam 8 Getsby etalonus kā pamatu, plānojot mūsu CEIAG karjeras nodrošinājumu, un mūsu nodrošinājuma efektivitāte tiek regulāri pārbaudīta un auditēta. Pārbaudes veic Careers and Enterprise Company, izmantojot Compass Careers Benchmark rīku, kā arī karjeras vadītāja (Lopesas jaunkundze) un mūsu karjeras uzņēmuma koordinatore (Kerola Kodnere). Pēc tam CEIAG karjeras plāns tiek izstrādāts, pielāgots un uzlabots, pamatojoties uz Compass novērtējuma rezultātiem.
Visus CEIAG pasākumus vērtē studenti un darbinieki. Pēc katra pasākuma tiek apkopotas atsauksmes, izmantojot anketas, studentu balsis un intervijas. Rezultāti tiek iekļauti arī CEIAG attīstības plānā.
Karjeras atbalsta efektivitāte izpaužas tādos studentu galamērķos kā mācekļa prakse, sestās klases un tālākizglītības koledžas, universitātes vai nodarbinātība. Galamērķa dati tiek izmantoti, lai novērtētu, cik veiksmīgi studenti veic pāreju uz nākamo izglītības vai apmācības posmu vai uz nodarbinātību, un lai informētu par turpmāko CEIAG nodrošinājumu.
Lūdzu, noklikšķiniet uz zemāk esošajām saitēm, lai redzētu, kā pēdējo 3 gadu laikā ir veicies mūsu 11. kursa studentiem pēc studiju pabeigšanas pie mums.
Koltonhilsā mums ir arī divi gubernatori, kas ir atbildīgi par karjeras atbalsta kvalitātes pārraudzību. Karjeras vadītājs atskaitās saistītajiem vadītājiem, SLT un pārvaldes struktūrai.
CEIAG politiku katru gadu pārskata SLT karjeras vadītājs, un to ratificē vadītāji. Nākamais datums, kad būs jāpārskata karjeras politika, ir 2022. gada janvāris.
Ja jums ir kādi jautājumi, lūdzu sazinieties ar:
CEIAG Aspirations līdere Lopesas jaunkundze
Tālrunis: 01902 558420